Türk Metal-MESS Grup Toplu İş Sözleşmeleri müzakerelerinin dördüncü toplantısı bugün İstanbul’da MESS Merkez Ofisinde yapıldı.
Toplantıda 14 madde üzerinde müzakere yapılırken, 5 madde Türk Metal’in teklif ettiği haliyle kabul edildi, ancak 9 maddede anlaşma sağlanamadı.
Bugünkü toplantıda kabul edilen maddeler şöyle:
| 1. | Madde 28 | Fazla Çalışmalar | ||
| 2. | Madde 60 | İşe Alınma | ||
| 3. | Madde 71 | Toplu İşçi Çıkarma | ||
| 4. | Ek Madde 2 | Teşkilatlanma | ||
| 5. | Ek Madde 4 | MİDS Sisteminin yenilenmesi için çalışma yapılması | ||
Görüşmelerde 9 madde üzerinde anlaşma sağlanamadı.
Türk Metal, anlaşma sağlanamamasının nedenini “MESS tarafından gerek tekliflerimizin kabul edilmemesi, gerekse kazanılmış haklarımızın kaybolmasına yönelik karşı teklifleri” şeklinde açıkladı.
Anlaşma sağlanamayan maddeler şöyle:
| 1. | Madde 25 | Çalışma Süreleri
MESS Denkleştirme uygulamasının toplu iş sözleşmesinde yer almasını ve denkleştirme süresinin dört ay olarak uygulanmasını talep etmiştir. MESS ayrıca 4 ay içinde çalışılmayan zamanlar için de telafi çalışması yaptırılabilmesinin TİS’e eklenmesini talep etmiştir. |
|
| 2. | Madde 30 | Ulusal Bayram ve Genel Tatiller
MESS sendikamızın %200 zamlı ödeme talebini kabul etmemiştir. |
|
| 3. | Madde 31 | Hafta Tatilinde Yapılan Çalışmalar
MESS sendikamızın %200 zamlı ödeme talebini kabul etmemiştir. |
|
| 4. | Madde 33 | Diğer Ücretli İzinler
MESS sendikamızın 2 günlük sünnet izni talebini kabul etmemiştir. |
|
| 5. | Madde 40 | İkramiyeler
MESS, iş kazası ve meslek hastalığı, hastalık ve analık hali gibi bazı zorunlu durumlar dışında kalan devamsızlık halleri istisna olmak üzere, devamsızlık yapılan günler göz önünde bulundurularak, ikramiyelerin kesinti yapılarak eksik ödenmesini talep etmiştir. Yapılan kesintilerin de bir fonda toplanmasını istemiştir. |
|
| 6. | Madde 57 | Hafif İşlerde Çalışabilir Raporlu Olanlar
Hafif işlerde çalışabilir raporu olanlardan, işveren tarafından önerilen işi kabul etmeyenlerin, iş akitlerinin ihbar tazminatı ödenmeksizin kendileri tarafından feshedilmiş sayılmasını talep etmiştir. (İş Kanunu md.24/1a). |
|
| 7. | Madde 61 | Deneme Süresi
MESS deneme süresinin 2 aydan dört aya çıkarılmasını talep etmiştir. |
|
| 8. | Madde 76 | Ödemeler
MESS bu konuda yeniden bir değerlendirme yapmak istediğini belirtmiştir. |
|
| 9. | İç Yönetmelik
|
MESS İç Yönetmeliğin 36. Maddesinin 18. ve 19. bentlerinde değişiklik talep ederek, mazeretsiz çalışılmayan durumlarda ücret kesim cezası uygulanmasını talep etmiştir. |
Bir sonraki toplantının 22 Kasım 2023 tarihinde saat 10.30’da aynı yerde yapılmasına karar verildi.
Türk Metal ile MESS arasında 26 Eylül 2023’te başlayan müzakereler boyunca toplam 52 madde üzerinde anlaşma sağlanarak tutanak altına alındı.